יש לכם קרן השתלמות? יכול מאוד להיות שאתם מפסידים אלפי שקלים על דמי ניהול יקרים ומיותרים ואתם כלל לא מודעים לכך!
זמן קריאה 1.5 דק׳
החלפתם מקום עבודה? מחזיקים בקרנות השתלמות ישנות ורדומות? רוב הסיכויים שאתם, כמו אלפי ישראלים אחרים, מדממים מזומנים בכסות של דמי ניהול גבוהים ומיותרים כי אינכם מנצלים את רפורמת “תקנון הניוד” המאפשרת לכם לבחור את בית ההשקעות המשתלם ביותר לכיסכם או במילים אחרות…בית השקעות בעל דמי הניהול האטרקטיבים והזולים ביותר לקרן ההשתלמות שלכם.
רק מי שמחזיק בקרן השתלמות יכול להבין עד כמה טובה זו ההרגשה, להחזיק באחד הכלים החסכוניים הטובים ביותר בישראל שלהבדיל מקרן מנהלים, קרן פנסיה או קופ”ג…לצד הפרשת מעביד וצבירת תשואות, היכולת ליהנות מנזילות מוחלטת כעבור 6 שנים מתחילת החיסכון…זה תענוג ששווה לחכות עבורו.
למרות יתרון משמעותי זה, המון ישראלים מעדיפים לשמר את קרן ההשתלמות שלהם, להמשיך ולהפקיד לתוכה הפקדות חודשיות ובצדק.
מה שאינם יודעים זה שיכול מאוד שהם משלמים הון לא קטן בעליות דמי ניהול גבוהים.
הוזלה ושיפור דמי הניהול של קרנות ההשתלמות יכולה לבוא לידי ביטוי בחיסכון של אלפי שקלים במצטבר ולשם כך ניתן לערוך בדיקת התאמה קלה ומהירה.
רוצים לבדוק עד כמה אתם יכולים להוזיל ולשפר את עלויות דמי הניהול של קרן ההשתלמות שלכם? בעזרת מספר שאלות קצרות וענייניות(פחות מדקה של השקעה) תוכלו לבדוק את התאמתכם לחיסכון של אלפי שקלים על קרן ההשתלמות שלכם והשאלה הראשונה היא:
בת כמה קרן ההשתלמות שלך?
טווח עלויות דמי הניהול של קרנות השתלמות רחב אופקים
בשנים האחרונות, במדינת ישראל, מספר המועסקים המחזיקים בקרנות השתלמות נמצא במגמת עלייה ומגמה זו אינה מראה סימני האטה. עם הדרישה לקרנות השתלמות, ההיצע לא איחר לבוא.
בתי השקעות בישראל לא נשארו חייבים והציפו אותנו בקשת רחבה של סוגי קרנות ואיתן…באותה נשימה, שלל סוגים של עלויות דמי ניהול.
“שגר ושכח” הטעות הנפוצה והיקרה ביותר של כל מחזיק קרן השתלמות
הגעתם למקום עבודה חדש ולראשונה, כחלק מהתנאים הסוציאלים שלכם, פתחו עבורכם קרן השתלמות. בשלב מסוים, מסיבה כזו או אחרת עזבתם את מקום העבודה והתחלתם לעבוד במקום חדש וגם שם, כחלק מהתנאים הסוציאלים, מוצע לכם קרן השתלמות.
המעסיק מציע לכם לנייד את קרן ההשתלמות שלכם לקרן ובית ההשקעות שאיתו עובד ואתם לא עוצרים לרגע לחשוב או לשאול האם זה כדאי לכם.
תופעה זו היא “טבע אנושי” לכל דבר. הרצון לעבור כל תהליך עם מינימום חיכוכים…מה טוב. ולכן, רוב הסיכויים שבמקום העבודה החדש שלכם, לא “תעשו גלים” ותעצרו לרגע לבדוק האם קרן ההשתלמות שהמעביד שלכם ממליץ לכם באמת משתלם עבורכם.
מתי לאחרונה עשיתם “השוואת מחירים” בעלויות דמי הניהול בין קרנות ההשתלמות במשק?
אם התשובה שלכם בכיוון של “פעם באף פעם”…אין לכם ממה להתבייש. אתם לא היחידים ובטח ובטח שלא האחרונים.
הרי שזה קל יותר להשאיר את העבודה הזאת בידי “המומחים” אבל מה שאתם לא יודעים שאותם “מומחים” למיניהם ולעיתים גם המעסיק שלכם, מונעים מאינטרסים כלכליים כשהרווחה הכלכלית שלכם כלל לא מופיעה במשוואה!
לכן- זה חשוב מכל אחד ואחת מכם, המחזיקים בקרן השתלמות אחת או יותר, לעשות ‘בדק בית’ ופעם אחת ולתמיד לדעת האם גם אתם, כמו אלפי ישראלים אחרים, מדממים מזומנים בכסות דמי ניהול גבוהים ויקרים על קרנות ההשתלמות שלכם!
רוצים לבדוק עד כמה אתם יכולים להוזיל ולשפר את עלויות דמי הניהול של קרן ההשתלמות שלכם? בעזרת מספר שאלות קצרות וענייניות(פחות מדקה של השקעה) תוכלו לבדוק את התאמתכם לחיסכון של אלפי שקלים על קרן ההשתלמות שלכם והשאלה הראשונה היא:
בת כמה קרן ההשתלמות שלך?